Dr. Elena Cristina Dinu, noul manager al Spitalului Judeţean de Urgenţă Giurgiu, este conştientă că în unitatea spitalicească sunt probleme care trebuie rezolvate, începând cu datoriile foarte mari, criza de personal şi nu în ultimul rând cu atitudinea personalului medical faţă de pacienţi. În ciuda faptului că a preluat acest mandat doar de câteva săptămâni, Elena Cristina Dinu a identificat o serie de deficienţe cu care se confruntă această unitate spitalicească, pe care speră să le soluţioneze cu sprijinul autorităţilor competente.

Datorii de 50 de miliarde lei vechi către furnizori, o unitate nepregătită pentru acreditare, dar şi o criză acută de personal medical şi auxiliar, sunt doar câteva dintre problemele pe care le-a „moştenit” noul manager al Spitalului Judeţean de Urgenţă Giurgiu, dr. Elena Cristina Dinu. La toate acestea se adaugă atitudinea neconformă a unor cadre medicale faţă de pacienţi, care va trebui schimbată în perioada următoare, astfel încât cea mai mare unitate spitalicească din judeţ să-şi poată îmbunătăţi imaginea.

Aflată la a doua experienţă la acest nivel, noul manager al Spitaului Judeţean de Urgenţă Giurgiu spune că vrea să îmbunătăţească situaţia existentă în unitatea spitalicească.

„În momentul în care am preluat acest mandat, spitalul avea circa 50 de miliarde lei vechi restanţe către furnizorii de medicamente, materiale sanitare şi reparaţii. În vederea achitării datoriilor, voi încerca să majorez contractul cu CJAS şi să solicit sprijin din partea autorităţilor, şi mă refer aici la Consiliul Judeţean şi Ministerul Sănătăţii”, a precizat dr. Elena Cristina Dinu.

Acreditarea, amânată

Deşi o echipă de la comisia de acreditare trebuia să evalueze Spitalul Judeţean Giurgiu în această toamnă, a fost solicitată amânarea procedurii. Noul manager susţine că a considerat că unitatea nu este pregătită pentru acreditare, în condiţiile în care lucrările de reparaţii sunt în desfăşurare, precum şi achiziţia de mobilier sanitar.

„Am solicitat o amânare pentru câteva luni şi pot să vă spun că sunt multe spitale care nu s-au acreditat. În momentul în care vom fi pregătiţi, vom solicita evaluarea”.

Posturi libere, scoase la concurs

În ceea ce priveşte criza de personal, în special de infirmiere, îngrijitoare şi bancardieri, noul manager afirmă că toate posturile libere vor fi scoase la concurs. În acest sens, a obţinut aprobarea Consiliului Judeţean pentru a organiza concurs pentru posturile vacante, fiind nevoie şi de medici şi asistente medicale. În opinia sa, instituţia a pierdut foarte mulţi medici rezidenţi din cauza atitudinii fostului manager.

Intrarea în secţii, cu cartelă

Intrarea în secţiile spitalului se va face doar pe bază de cartelă. „Am mers incognito prin secţii şi nu aveam loc, noi, medicii, de aparţinători. Ne dădeam la o parte ca să treacă ei, n-aveau loc de noi. În acest sens, am solicitat şi am obţinut de la Consiliul Judeţean fonduri pentru a implementa un sistem de intrare pe bază de cartelă”, a mai spus  dr. Elena Cristina Dinu.

Fonduri suplimentare au fost, solicitate, totodată, pentru remedierea deficienţelor constatate la capitolul PSI.

Schimbarea atitudinii faţă de pacienţi

O mare problemă reclamată de pacienţii din întreaga ţară este atitudinea personalului medical, acolo unde trebuie făcute schimbări urgente. Şi la Giurgiu vor fi luate măsuri imediate pentru soluţionarea acestei deficienţe. „Am solicitat Ordinului asistenţilor medicali să le comunice acestora că nu voi avea clemenţă faţă de persoanele care vor fi reclamate. Vis-a-vis de atitudine, le-am recomandat să organizeze cursuri speciale de atitudine faţă de bolnavi. Voi face acelaşi lucru şi cu Colegiul Medicilor”, a adăugat dr. Elena Cristina Dinu.

Ce se va întâmpla la UPU

Printre schimbările care vor fi făcute la Spitalul Judeţean Giurgiu se numără cele de la UPU, unde afluxul de bolnavi este mare iar personalul, insuficient. Potrivit noului manager,  există doar trei medici, dintre care doar unul de gardă şi o singură asistentă la triaj. De asemenea, dintre cele patru calculatoare de care dispun cei de la triaj, doar unul funcţionează.

„Voi încerca să aduc personal tânăr şi cu experienţă în domeniul IT. De asemenea, voi vedea de ce celelalte calculatoare nu funcţionează iar triajul să nu mai fie făcut de o singură asistentă, astfel încât pacienţii de la Urgenţe să nu mai aştepte aşa de mult pentru completarea fişelor medicale”,  a încheiat managerul Spitalului Judeţean de Urgenţă Giurgiu.

Marcela Petcu